令和6年3月4日付略式命令についてのお詫び

2024年3月6日

昨年、弊社及び弊社代表者が令和５年５月２３日に労働基準法違反により書類送検されたことをご報告させていただきましたところ、令和６年３月４日付で弊社及び弊社代表者が神戸簡裁判所より罰金２０万円の略式命令を受けましたのでご報告いたします。

弊社では長時間労働再発を受けて労務管理体制を見直し、長時間労働を発生させない体制を整備いたしました。本件略式命令についても真摯に受け止め、長時間労働を再発させないよう、適切な労務管理体制を維持して参ります。本件により多大なるご心配をおかけしたお客さま、関係者各位に対し、深くお詫び申し上げます。